Tools
Tools
Lattes, Jean-Michel
(2002)
Seul le salarié peut rapporter la preuve qu'un contrat conclu verbalement est à durée déterminée.
Recueil Dalloz (n° 41).
p. 3112.
[Caselaw headnote]
![[thumbnail of 591B5AFE-D488-40D4-A6DE-8E406CB607BB.jpeg]](https://publications.ut-capitole.fr/8324/1/591B5AFE-D488-40D4-A6DE-8E406CB607BB.jpeg)  Preview |
Image
Download (1MB) | Preview |
Abstract
Le CDD est un contrat obligatoirement écrit. Si tel n’est pas le cas, seul le salarié peut apporter la preuve qu’il s’agit bien d’un CDD.
| Item Type: | Caselaw headnote |
|---|---|
| Language: | French |
| Date: | 21 November 2002 |
| Refereed: | Yes |
| Uncontrolled Keywords: | Fixed term contract, Written obligation, Employee prerogative |
| Keywords (French): | Contrat à durée déterminée, Obligation d’écrit, Prérogative du salarié |
| Subjects: | A- DROIT A- DROIT > A1- Généralités > A1-7- Sources du droit A- DROIT > A1- Généralités > A1-8- Principes généraux du droit A- DROIT > A4- Droit privé A- DROIT > A4- Droit privé > 4-3- Droit social – droit du travail C- GESTION > C3- Gestion ressources humaines |
| Divisions: | other |
| Site: | UT1 |
| Date Deposited: | 26 Oct 2012 11:51 |
| Last Modified: | 13 May 2022 12:07 |
| URI: | https://publications.ut-capitole.fr/id/eprint/8324 |
