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Amauger-Lattes, Marie-Cécile
(1999)
Une modification du contrat de travail prononcée à titre de sanction disciplinaire ne peut être imposée au salarié.
Recueil Dalloz (19).
p. 171.
[Caselaw headnote]
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| Item Type: | Caselaw headnote |
|---|---|
| Language: | French |
| Date: | 13 May 1999 |
| Refereed: | Yes |
| Subjects: | A- DROIT > A4- Droit privé A- DROIT > A4- Droit privé > 4-3- Droit social – droit du travail |
| Divisions: | Centre de Droit des Affaires (Toulouse) |
| Site: | UT1 |
| Date Deposited: | 16 Apr 2012 15:05 |
| Last Modified: | 26 Apr 2022 09:01 |
| URI: | https://publications.ut-capitole.fr/id/eprint/4415 |
