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C

Cachat-Rosset, GaëlleIdRef (2019) Un nouveau paradigme pour apprécier l’impact du climat diversité sur la performance des salariés. École Doctorale Sciences de Gestion TSM (Toulouse).

G

Girma-Vidal, BéatriceIdRef (2019) Dépendance et pouvoir perçus dans la chaîne de valeur : quels impacts sur la relation et la performance client-fournisseur ? Une étude de cas appliquée aux industries aéronautique, spatiale et de défense. École Doctorale Sciences de Gestion TSM (Toulouse).

N

N'Cho, JulieIdRef (2019) La place de la diversité dans le processus de gestion des talents. École Doctorale Sciences de Gestion TSM (Toulouse).

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